心中有不少心得体会时，不如来好好地做个总结，写一篇心得体会，如此可以一直更新迭代自己的想法。那么你知道心得体会如何写吗？下面是小编帮大家整理的心得体会范文大全，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
最新有限空间作业要求心得体会精选一
第一条为确立本公司的法律地位，为了适应建立现代企业制度的需要，规范本公司的组织和行为，保护公司、股东和债权人的合法权益，促进本公司发展，根据《中华人民共和国公司法》和国家有关法律、法规，特制订本章程。
第二条公司法定名称：xx公司(以下简称公司)
第三条公司法定地址：
第四条公司注册资本：
第五条公司是______人民政府批准，以发起方式设立，依法在______工商行政管理局登记注册的xx公司。
第六条公司以其全部法人财产，依法自主经营，自负盈亏。公司在国家宏观调控下，按照市场需求自主组织生产经营，以提高经济效益、劳动生产率和实现资产增值保值为目的。
第七条公司实行权责分明，管理科学，激励和约束相结合的内部管理体制。
第八条公司坚持股权平等、同股同利、利益共享、风险共担的原则。股东以其所持股份为限对公司承担责任，公司以其全部资产对公司的债务承担有限责任。
第九条公司可以向其他有限责任公司和xx公司投资，并以该出资额为限对所投资公司承担责任。
第十条公司的一切活动，严格遵守国家法律、法规，遵守职业道德，加强社会主义精神文明建设，维护国家利益和社会公众利益，接受政府和社会公众的监督。
第十一条公司的合法权益和经营活动，受国家法律保护，任何机关、团体和个人不得侵犯和非法干涉。
第十二条公司依法保护职工的合法权益，加强劳动保护，实现安全生产;采用多种形式，加强职工的职业教育和岗位培训，提高职工素质。
第十三条公司职工依法组织工会，开展工会活动，维护职工合法权益，公司应当为公司工会提供必要的活动条件。
第十四条公司中中国共产党基层组织的活动，依照中国共产党章程办理。
第十五条公司承认已登记的股东为股权的绝对持有者，拒绝其他一切争议。
第十六条公司为永久性xx公司。
第二章宗旨和经营范围
第十七条公司宗旨：
第十八条公司经营范围主营：兼营：
第十九条公司经营方式：
第二十条经营原则：
第二十一条公司根据经营业务发展的需要，按程序可在国内外设立分公司、子公司或办事机构。在遵循公司宗旨的原则下，适度发展多种开式的经济联合体。
第三章设立方式和股份
第二十二条公司是由______、______、______、______共同出资，以发起方式设立的xx公司。
第二十三条公司股本金总额为人民币______万元，注册资本为实收股本总额，全部划分为等额股份，每股为人民币______。
第二十四条本公司股份采取股票形式，股票是公司依法发行的证明股东在公司按其持有的股份份额拥有的资产所有权、收益权、剩余财产处分权和其他权利并承担相应义务的书面凭证。公司股票每股面值______元。
第二十五条公司发行的股票为记名式普通股票。公司股票载明下列事项：1、公司名称、住所;2、公司登记成立的日期;3、股票种类、票面金额及代表人的股份数;4、股东姓名及名称;5、股票的编号。
第二十六条公司的股份全部由发起人持有。
第二十七条公司股东认购的股份构成公司的股本金。公司以全部股本金作为注册登记资金，非经股东大会决定不得增减公司股本金总额。
第二十八条公司股票由公司董事长签名，公司财务部门盖章后生效。
第二十九条公司股票在公司存续期间不得退股。
第三十条公司股票可按《公司法》的
第一百四十四条的规定进行转让，并办理相关手续。风险提示：
由于股东出资人持有的股权属于财产权，因此是可以和房屋、土地、车辆、存款等有形财产一样发生继承的，如果股东出资人死亡则其继承人有权继承其名下的出资股份。如果公司股东出资人为了防止发生此类情况，避免有不熟悉的继承人通过继承成为公司股东，那么可以对股份的继承作出特别约定，比如股东出资人死亡则由其他股东收购其股权，而由其继承人分割股权价款等。
第三十一条公司股份可能性按照有关规定办理赠与、继承、抵押，但必须办理相关手续。
第三十二条公司不得收购本公司的股票，但为减少注册资本而注销股份，或者与持有本公司股票的其他公司合并时除外。公司不得接受本公司的股票作为抵押权的标的。
第三十三条公司发行的记名股票被盗、遗失或灭失，股东可依照民事诉讼法规定的公示催告程序，请求人民法院宣告该股票失效后，股东可向公司申请补发股票。
第三十四条公司股份自公司清算之日起，不得进行转让。
第四章股东和股东大会
第三十五条公司的股份持有人为本公司股东，股东按其持有公司股份份额享有权利、承担义务。
第三十六条股东权利:1、出席或委托代理人出席股东大会并行使选举权、被选举权和表决权;风险提示：
公司的出资情况千差万别，如果由于某些特殊情况不能完全按照出资比例行使表决权，或者股份出资比例特殊，比如各占50%将导致表决权无法行使。如果有这些情况，股东出资人可以在公司章程中约定不按照出资比例行使表决权，赋予某些特定股东特别表决权，或者在无法表决时按照特定比例通过表决或者由特定股东直接决定。
比如在章程中约定股东不按持股比例行使表决权，由一方持有较多表决权或股东会普通决议需半数以上(含半数)表决权通过来解决。当然，在公司章程对股东行使表决权的方式没有明确规定时，应依照公司法的规定按照出资比例行使表决权。 2、依照国家有关法律、法规和公司章程转让股份;3、查阅公司章程、股东大会会议记录、财务报告，监督公司的经营管理，提出建议和质询;4、按其所持股份获取红利并优先购买新股;5、公司终止后取得剩余财产。
第三十七条股东的义务:1、遵守公司章程;2、依其认购的股份和入股方式缴纳股金;3、依其所持股份，对公司承担有限责任;4、在公司办理工商注册手续后，不得退股;5、不得从事危害公司利益的活动。
第三十八条股东大会由公司全体股东组成。股东大会是公司的最高权力机构。
第三十九条股东大会职权:1、决定公司的经营方针和投资计划;2、选举和更换董事，决定有关董事的报酬事项;3、选举和更换由股东代表出任的监事，决定有关监事的报酬事项;4、审议批准董事会的报告;5、审议批准监事会的报告;6、审议批准公司的年度财务预算方案和决算方案;7、审议批准公司的利润分配方案和弥补亏损方案;8、对公司增加或减少注册资本作出决议;9、对公司债券发行作出决议;10、对公司合并、分立、解散和清算等事项作出决议;11、修改公司章程。
第四十条股东大会每年召开一次年会。有下列情形之一的，应当在二个月内召开临时股东大会:1、董事人数不足《公司法》规定的最低人数或者公司章程规定人数的三分之二时;2、公司未弥补的亏损达股本总额三分之一时;3、持有公司股份百分之十以上的股东请求时;4、董事会认为必要时;5、监事会提议召开时。
第四十一条股东大会会议由董事会召集，由董事长主持。董事长因特殊原因不能履行职务时，由董事长指定的其他董事主持。召开股东大会，应当将会议审议的事项于会议召开____日以前通知各股东。临时股东大会不对通知中未列明的事项作出决议。
第四十二条股东出席股东大会，所持每一股份有一表决权。股东大会作出决定，必须经出席会议的股东所持表决权的半数以上通过。股东大会对公司合并、分立或者解散公司作出决议，必须经出席会议的股东所持表决权的三分之二以上通过。
第四十三条修改公司章程必须经出席股东大会的股东所持表决权的三分之二以上通过。
第四十四条股东可以委托代理人出席股东大会，代理人应当向公司提交股东授权委托书，并在授权范围内行使表决权。
第四十五条股东大会对所议事项的决定作成会议记录，由出席会议的董事签名。会议记录应当与出席股东大会的股东签名册及代理出席的委托书一并保存，保存期________年。
第四十六条股东大会的决议内容不得违反法律、行政法规和侵犯股东合法权益。否则，股东有权向人民法院提出停止该违法行为和侵害行为的诉讼。
第五章董事会风险提示：
公司法规定股东会的召集权在董事会，当董事会或董事长不履行法定职责时，为了避免公司运营遭受影响，损害股东权益，应当在章程中赋予符合一定条件的股东，在特殊情况下有直接召集股东会的权利。可做如下规定：
如果董事会违反本法规定，拒绝召集股东会，或不履行职责时，持有公司10%(比例可根据公司具体情况酌定)以上的股东，享有不通过董事会自行召集股东会的权利。
股东自行召集的股东会由参加会议的、出资最多的股东主持。
第四十七条公司设董事会，董事会向股东大会负责。
第四十八条公司董事由股东大会选举产生。
第四十九条公司董事会五名董事组成，设董事长一名。董事长由董事会以全体董事过半数选举产生。董事任期每届________年，董事任期届满可连选连任。董事在任期届满前，股东大会不得无故解除其职务。董事可兼任公司高级管理人员。
第五十一条董事会职权:1、负责召集股东大会，并向股东大会报告工作;2、执行股东大会决议;3、决定公司的经营计划和投资方案;4、制订公司的年度财务预算方案决算方案;5、制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案;6、制订公司增加或者减少注册资本的方案以及发行公司债券的方案;7、拟订公司合并、分立、解散的方案;8、决定公司内部管理机构的设置;9、聘任或者解聘公司总经理，并根据总经理提名，聘任或解聘公司副总经理、财务负责人等高级管理人员，决定其报酬事项;10、制订公司的基本管理制度。
第五十二条董事会每年度至少召开二次会议，每次会议应当于会议召开____日前通知全体董事。董事会召开临时会议，可以另定召集董事会的通知方式和通知时限。
第五十三条董事会会议由二分之一以上的董事出席方可举行。董事会作出决议，必须全体董事的过半数通过。
第五十四条董事会会议，应由董事本人出席，董事因故不能出席，可以书面委托其他人代为出席董事会，委托书中应载明授权范围。
第五十五条董事会应当对会议所议事项的决定作成会议记录，出席会议的董事和记录员在会议记录上签字。董事有要求在会议记录上记载对决议有异议的权力。
第五十六条董事应当对董事会的决议承担责任。董事会的决议违反法律、行政法规或者公司章程，致使公司遭受严重损失的，参与决议的董事对公司负赔偿责任。但经证明在表决时曾表明异议并记载于会议记录的，该董事可以免除责任。对接到召开会议通知，不出席会议又不委托代表出席的董事，视作同意董事决议并承担相应责任。风险提示：
公司法只规定了有限公司的董事执行职务违法、侵犯公司与股东权益，造成损失时，承担赔偿责任，但具体救济途径没有规定。为了完善救济途径，可在章程中做如下规定：
董事、监事、经理在执行公司职务时，违反法律、行政法规、公司章程规定，以及因无故不履行职务、擅自离职，侵犯公司与股东合法权益，应当承担赔偿责任;发生上述情形且公司怠于起诉时，任何股东有权代表公司提起诉讼。因诉讼而发生的实际支出，由公司承担。
第五十七条董事长为公司的法定代表人。
第五十八条董事长行使下列职权:1、主持股东大会和召集、主持董事会会议;2、检查董事会决议的实施情况;3、签署公司股票、公司债券。
第五十九条公司根据需要，可以由董事会授权董事长在董事会闭会期间、行使董事会的部分职权。
第六十条公司董事会设董事会秘书，负责处理董事会日常事务。董事会秘书职责另定。
第六章经营管理
第六十一条公司设总经理一名，副总经理二名。总经理由董事会聘任，并向董事会负责。
第六十二条总经理职权:1、主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议;2、组织实施公司年度经营计划和投资方案;3、拟订公司内部管理机构设置方案;4、拟订公司的基本管理制度;5、制定公司的具体规章;6、提请聘任或解聘副总经理、财务负责人;7、聘任或解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员;8、董事会授予的其他职权。总经理列席董事会会议。
第六十三条总经理可以由董事兼任。
第六十四条总经理有权拒绝非经董事会批准的任何董事对企业经营管理工作的干预。
第六十五条公司研究决定有关职工工资、福利、安全生产以及劳动保护、劳动保险等涉及职工切身利益的问题，应当事先听取公司工会和职工的意见，并邀请工会或者职工代表列席有关会议。
第六十六条公司研究决定生产经营的重大问题，制定重要的规章制度时，应当听取公司工会和职工的意见和建议。不断加强职工的民主管理，依法规范职工参政议政渠道。
第六十七条公司董事、总经理及其他高级管理人员应当遵守公司章程，忠实履行职务和诚信义务，维护公司利益，不得利用在公司的地位和职权为自己谋取私利。
第六十八条公司董事、总经理及其他高级管理人员，不得挪用公司资金或者将公司资金借贷给他人;不得将公司资金以其个人名义或者以其他个人名义列立帐户存储;不得以公司资产为本公司的股东或者其他个人债务提供担保。
第六十九条公司董事、总经理、其它高级管理人员，不得自营或者为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动。从事上述营业或活动的，所得收入应当归公司所有。董事、总经理除公司章程规定或者股东大会同意外，不得以个人名义同本公司订立合同或者进行交易。
第七十条公司董事、总经理除依照法律规定或者股东大会同意外，不得泄露公司秘密。
第七十一条有下列情形之一的，不得担任公司的董事、总经理:1、无民事行为能力或者限制民事行为能力;2、因犯有贪污、贿赂、侵占财产、挪用财产罪或者破坏经济秩序罪，被判处形罚、执行期满未逾________年，或者因犯罪被剥夺政治权利、执行期满未逾________年;3、担任因经营不善破产清算的公司、企业的董事或者厂长、经理，并对该公司、企业的破产负有个人责任的，自该公司、企业破产清算完结之日起未逾________年;4、担任因违法被吊销营业执照的公司、企业的法定代表人，并负有个人责任的，自该公司、企业被吊销营业执照之日起未逾________年;5、个人所负数额较大的债务到期未清偿。公司违反上述规定选举董事、或者聘任总经理的，该选举或者聘任无效。
第七章监事会
第七十二条公司设监事会，对董事、总经理等高级管理人员行使监督职能。
第七十三条监事会设监事三个，推选监事会主席一名。监事会成员中有两名由股东代表担任并由股东大会选举产生;一名监事由职工代表担任，该监事由公司职工民主选举产生。
第七十四条公司董事、总经理、财务负责人不得兼任监事。
第七十五条监事的任期每届________年。监事任期届满，连选可连任。
第七十六条监事会行使下列职权:1、检查公司的财务;2、对董事、总经理执行公司职务时违反法律、法规或者公司章程的行为进行监督;3、当董事和总经理的行为损害公司的利益时，要求董事和总经理予以纠正;4、提议召开临时股东大会;5、向股东大会作监事会工作报告。监事列席董事会会议。
第七十七条监事会会议由监事会主席召集和主持;监事会决议应由三分之二以上(含三分之二)监事表决通过。
第七十八条监事应当依照法律、行政法规、公司章程，忠实履行监督职能。
第七十九条监事行使职权时聘请律师、注册会计师、执业审计师等专业人员的费用，由公司承担。
第八十条本公司章程
第六十七条、
第六十八条、
第六十九条、
第七十条和
第七十一条的规定适用于本公司监事。
第八章公司财务、会计和审计
第八十一条本公司依照法律、行政法规的规定，财务、会计制度按照《企业财务通则》和《企业会计准则》执行。
第八十二条公司会计年度采用公历年制，自公历____月____日至____月____日。
第八十三条公司的一切凭证、帐簿、报表用汉语书写。
第八十四条公司以人民币为记帐本位币。
第八十五条公司在每一会计年度终了时作财务会计报告，并依法经审查验证。
第八十六条按照有关法律、行政法规，公司应当定期公开其财务状况和经营情况，每会计年度公布一次财务会计报告，并在召开股东大会年会____日以前将公司的财务会计报告备置于本公司，供股东查阅。
第八十七条公司按照国家法律、行政法规，按时足额缴纳各种税、费。接受国家财政、税务的检查、监督和注册会计师、审计师的社会监督。公司设立内部审计机构，实行内部审计制度。
第八十八条公司除法定的会计账册外，不得另立会计账册。对公司资产不得以任何个人名义开立账户存储。
第九章利润分配
第八十九条公司税后利润公司税后利润是指当年的利润总额在按法定税率交纳所得税后的剩余部分。
第九十条公司分配当年税后利润时，应当提取税后利润的百分之_____列入公司法定公积金，并提取税后利润的百分之_____至百分之_____列入公司法定公益金。公司的法定公积金累计额为公司注册资本的百分之_____以上的，可不再提取。公司的法定公积金不足以弥补上________年度公司亏损时，在提取法定公积金和法定公益金之前，应当先用当年利润弥补亏损。公司提取法定公积金后，经股东大会决议，可提取任意公积金。公司的税后利润在提取法定公积金和法定公益金后所余利润，按股东持有的股份比例进行分配。
第九十一条公司以超过股票票面金额的发行价格所得的溢价款以及国务院财政主管部门规定列入资本公积金的其它收入，应当列入公司资本公积。
第九十二条公司公积用途限于下列各项：1、弥补公司的亏损;2、扩大公司生产经营;3、转增公司股本。公司经股东大会决议将公积金转为股本时，按股东原持有股份比例派送新股或者增加每股面值。但法定公积金在转为股本时，所留存的法定公积金不得少于注册资金的百分之二十五。
第九十三条公司的法定公益金用于本公司职工的集体福利。
第九十四条公司红利每年支付一次，支付时间由股东大会决定。
第九十五条公司红利分配形式：现金股利、股票股利、事物股利。
第九十六条公司按照法律、行政法规，代扣代缴社会公众股东股利收入的应纳个人所得税。
第十章用人、劳动工资制度
第九十七条公司按照《中华人民共和国劳动法》，维护公司劳动者的合法权益。公司按照国家法定假日休假;公司与职工因劳动关系发生争议，应按劳动争议法规处理。
第九十八条公司实行全员劳动合同制，公司和职工按照劳动合同规定，享受权利、承担义务。公司有权决定招聘和辞退经营管理人员和职工，有权对违纪职工和不合格职工按规定进行处理，职工也可按规定选择单位。在实行全员劳动合同制的同时，公司对各级管理人员实行聘任制。总经理、副经理和高级管理人员任期与董事相同，届满可连聘连任。
第九十九条公司按照国家宏观调控，企业自主决定的原则，在企业工资的增长不高于其经济效益的增长;职工收入的增长不高于其劳动生产率的增长的前提下，自主决定公司内部工资分配形式。
第一百条公司按照国家法律、行政法规对职工退休养老金统筹、失业保险、大病医疗统筹等职工应享受的社会保险待遇的规定，参加所在地区的社会保险，为职工办理社会保险手续。公司职工有辞职自由，但必须依法在辞职前_____天提出书面申请，经公司总经理授权人批准后履行有关手续。未经批准擅自离职而造成公司经济损失的，必须依法赔偿。
第十一章公司合并、分立
第一百零一条公司合并、分立由董事会拟订公司合并、分立方案，由股东大会作出决议，报请原批准机关审批。
第一百零二条公司合并可以采取新设合并或吸收合并两种形式。公司合并，应当由合并各方签订合并协议。并编制资产负债表及财产清单。公司合并时，合并各方的债权、债务应当由合并后存续的公司或者新设的公司承继。
第一百零三条公司分立，其财产应当作相应的分割。公司分立前的债务按所达成的协议由分立后的公司承担。
第一百零四条公司减少注册资本时，必须编制资产负债表及财产清单。公司减少注册资本后的注册资本不得低于法定的最低限额。公司应当自作出合并、分立、减少注册资本决议之日起____日内通知债权人，并于____日内至在报纸上公告_____次。债权人自接通知书之日起____日内，未接到通知书的自
第一次公告之日起____日内，有权要求公司清偿债务，或者提供相应担保。不清偿债务或不提供担保的，公司不得合并、分立。
第一百零五条公司合并、分立、减少或增加注册资本，登记事项已经发生变化，应当依法向工商行政管理机关办理变更登记。
第十二章公司破产、解散和清算
第一百零六条公司因各种原因被依法宣告破产的，由人民法院依照有关法律法规，组织成立清算组，对公司进行破产清算。
第一百零七条公司有下列情形之一的，可以解散：1、股东大会决议解散;2、因公司合并或者分立需要解散;3、公司因违反法律、行政法规被依法责令关闭时应当解散。
第一百零八条公司有下列情形之一时，可以宣告破产：1、公司不能清偿到期债务，债权人和公司可申请宣告破产;2、因公司解散而清算，清算组在清理公司财产、编制资产负债表和财产清单后，发现公司财产不足以清偿债务的，应当向人民法院申请宣告破产。
第一百零九条公司按照
第一百零七条1、2款决定解散时，应当在决议解散之日起十____日内成立清算组，由股东大会确定其清算组人选。逾期未成立清算组的，债权人可以申请人民法院指定有关人员成立清算组进行清算。按照
第一百零七条3款解散时，由有关主管机关组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组。破产清算，由人民法院依法组织股东、有关机关及有关专业人员成立清算组。
第一百一十条清算组在清算期间行使下列职权：1、清理公司财产，分别编制资产负债表和财产清单;2、通知或者公告债权人;3、处理与清算有关的公司未了结业务;4、清缴所欠税款;5、清理债权、债务;6、处理公司清偿债务后的剩余财产;7、代表公司参与民事诉讼活动。
第一百一十一条清算组应当自成立之日起____日内通知债权人，并于____日内在报纸上至少公告_____次。债权人应当自接到通知书之日起____日内，未接到通知书的自
第一次公告之日起____日内，向清组申报其债权。
第一百一十二条清算组在清理公司财产，编制资产负债表和财产清单后，应当制定清算方案，并报股东大会或者有关主管机关确认。
第一百一十三条公司财产优先拨付清算费用后，按下列顺序清偿：1、所欠公司职工工资、劳动保险费用;2、缴纳所欠税款;3、清偿公司债务;4、股东按股份持有比例分配剩余财产。清算期间，公司不得开展新的经营活动。公司财产未按规定清偿前不得分配给股东。
第一百一十四条公司清算结束后，清算组应当制作清算报告，报股东大会或有关主管机关确认，并报送公司登记机关，申请注销公司登记，公告公司终止。
第十三章通告和公告办法
第一百一十五条公司的重要会议、决议、公司的重大活动事项应及时通知全体股东和社会投资者以及公司的债权人，并分别采取通知或公告办法。
第一百一十六条公司股东会议应通过公开发行的报纸通知公司全体股东。
第一百一十七条董事会会议、监事会会议分别由董事会办公室、监事会主席书面通知全体董事、全体监事。
第一百一十八条公司的下列事项应通过公开发行的报纸向全体股东和公司债权人公告：1、年度资产负债表、利润表、现金流量表及其附表等;2、股东会议决议、会议纪要;3、公司股利分配方案，新股认购方案;4、公司债券的发行数额、种类、用途、利率、还本付息办法、期限，如发行可转换债券，还应公告公司债券转换为股份时的转换条件及方法;5、公司股本的增加或减少，公司股本结构发生重大变化;6、公司股份转让及相关事宜;7、公司董事会、监事会、公司高级管理层等方面发生重大人事变动;8、公司的合并、分立、破产、解散与清算;9、公司章程修改的内容及条款;10、国家有关部门认为应公告的其它事项。
第十四章章程修改
第一百一十九条公司根据需要可修改公司章程，章程的修改遵循国家法律、法规和政策。
第一百二十条修改公司章程由董事会提出修改公司章程草案，提请股东大会讨论通过并作出修改公司章程的决议。
第一百二十一条对公司章程作如下修改，公司应报有关主管机关确认，并依法向工商行政管理机关申请变更登记：1、更改公司名称;2、更改、扩大和缩小公司经营范围;3、增加或减少公司发行的任何类别股份的总数;4、更改公司全部或部分股份类别，以及变更全部或部分股份优先权;5、增设新股份类别;6、扩大股份的认购范围，改变股票交易方式;7、改变每股股票面额;8、增设或取消可转换债券;9、章程规定需经股东大会特别决议以三分之二以上表决权通过的其它条款的变更。除此之外的其它章程变动，公司应直接向工商行政管理机关申请变更登记。10、国家有关新的政策、法律、法规等的颁布与本章程发生冲突时，本章程依法进行更改。未经工商行政管理机关核准变更登记，任何对公司章程的修改不得生效。
第一百二十二条公司修改章程，涉及变更名称、住所、经营范围、注册资本等登记注册事项，以及要求公告的其他事项，应予公告。
第十五章附则
第一百二十三条本章程如与国家法律、行政法规有抵触之处，依照法律、行政法规执行。
第一百二十四条本章程实施细则由公司各职能部门负责制定。本章程用汉语书写。
第一百二十五条本章程经股东大会审议通过，报批准机关审核，同时报工商行政管理机关确认后生效。
第一百二十六条本章程解释权归公司董事会。
最新有限空间作业要求心得体会精选二
编号：
甲方：
地址：
法定代表人：
联系电话：
乙方（姓名）：
性别：
联系电话：
联系住址：
居民身份证号码：
紧急联系人姓名:
紧急联系人电话：
甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
第一条甲、乙双方的合同期限：自年月日起至年月1日止，共年，其中试用期个月，试用期时间为自年月日起至年月日止。试用期第一周为培训期，乙方经培训考核合格后方可上岗，培训考核不合格者培训期不计薪。在试用期甲方将对乙方进行绩效考核，如业绩达标，可安排提前转正。
第二条根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位（工种）工作。经甲、乙双方协商同意，可以变更工作岗位（工种）。
第三条、乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
第四条乙方试用期的基本工资为人民币元，转正后按实际工作情况，另行约定薪酬，并将双方确认的文本作为此合同附件。工资以货币形式按月支付，发薪日为每月15日支付上一月工资，如遇节假日、休息日顺延。如工资数额有异议，乙方应在发放之日起15日内向公司财务提出异议，否则，视为当月工资已结清。
第五条乙方须遵守国家的法律、法规，保守国家秘密，不做任何有损国家利益、有损国格、人格的事情，并保证未与甲方以外的任何用人单位保持劳动关系。
第六条乙方须遵守所在用工单位的各项规章制度，服从其管理，维护其合法权益，保守商业秘密。不得将单位的秘密资料和物品向单位以外的任何第三方泄露或携走。
第七条乙方须遵守甲方的管理规定，保守甲方商业秘密，积极参加甲方组织的各项活动。
第八条在合同履行期间，甲方可修改原内部规章制度，也可制定新的规章制度并向乙方公示。乙方愿意执行甲方的各项规章制度。
第九条如果乙方出现违反第五条、六条、七条、八条约定的行为，甲方可根据其情节给予批评教育，直至解除劳动合同关系，追偿相关责任损失。
第十条在合同期内，如有下列情况发生，甲乙双方同意变更本合同。
1、在不损害国家、集体和他人利益的情况下，双方协商一致的；
2、劳动合同订立时所依据的客观情况发生了重大变化，经与乙方协商一致的；
3、由于不可抗力的因素致使劳动合同无法完全履行的；
4、劳动合同订立时所依据的法律、法规已修改的；
5、法律、法规规定的其他情形的。
第十一条当事人依据第十条约定，一方要求变更本合同时，应将变更要求书面通知另一方，另一方应于30日内（含30日）予以答复。
第十二条经双方协商一致本合同可解除。
第十三条乙方出现下列情形之一，甲方可随时解除本合同；
1、试用期间被证明不符合录用条件的；
2、乙方无法按照拟定的岗位工作计划履行本岗位职责的；
3、乙方违反甲方的规章管理制度，按甲方规章制度要求应予以解除劳动合同的；
4、乙方绩效考核不合格，经培训，无法达到岗位要求，转岗后仍然无法胜任的；
5、乙方工作失职，营私舞弊，不服从管理，给甲方造成直接经济损失达伍仟元（含）以上的；
6、向甲方提供虚假材料的；
7、违反国家法律、法规，被依法追究刑事责任的。
第十四条乙方因患职业病或因工负伤，医疗期满后，经县以上劳动鉴定委员会确认完全或部分丧失劳动能力无法胜任本职工作的，按照国家有关规定处理。
第十五条乙方需要解除本合同，应提前30天以书形式像甲方提出离职申请，若乙方没有提前30天以书面形式申请离职，未经甲方同意，乙方不得擅自离岗，否则给甲方造成的损失，全部由乙方个人承担。
第十六条公司规定培训上岗人员需在本单位就职服务满一年，中途不得擅自离岗；因乙方擅自离开给甲方造成的培训损失，全部由乙方承担。
第十七条有下列情形之一，乙方可随时通知甲方解除本合同：
1、乙方在试用期内，自认为无法胜任本职工作的；
2、甲方以暴力、威胁、监禁或其它非法限制人身自由的手段强迫乙方劳动的；
3、甲方或用工单位不能按照本合同约定支付乙方劳动报酬或提供劳动条件的。
第十八条乙方有下列情形之一，合同解除：
1、赴境外留学、定居或者因私出境超过规定期限未归的；
2、与其他用人单位签订劳动合同或建立事实劳动关系的，以及从事其他第二职业的；
3、有违法员工入职承诺书行为的；
4、本合同期满甲乙双方协商同意不续签的。
第十九条乙方要求解除本合同，或甲方按照本合同第十三条、十八条规定解除、终止本合同的，甲方不向乙方支付经济补偿金。
第二十条甲方违反本合同约定的条件解除本合同或因甲方的原因订立无效合同，给乙方造成损害的，甲方应按照劳动部《违反＜劳动法＞有关劳动合同规定的补偿办法》赔偿乙方损失。
第二十一条乙方在被招用和签订本合同时，弄虚作假，没有向甲方如实提供和反映个人情况材料，一经发现，甲方有权解除本合同，且不承担任何经济补偿，由此造成甲方损失的，乙方应赔偿甲方的经济损失。
第二十二条乙方违反本合同约定的条件解除合同或违反约定的保守商业秘密规定，给甲方造成损失的，乙方应按照《违反＜劳动法＞有关劳动合同规定的补偿办法》赔偿甲方损失。
第二十三条因履行本合同发生劳动争议时，甲乙任何一方可以向有关部门请示调解，调解不成的，可向长沙市劳动争议仲裁委员会提出仲裁，甲乙任何一方也可直接向长沙市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁裁决不服的，可向人民法院提出诉讼。
第二十四条本合同未尽事宜，国家有规定的按国家规定执行，国家无规定的，由甲乙双方协商解决。
第二十五条双方约定的其他事项：
1、合同期内，乙方单方面要求解除合同的，应当提前30天书面通知甲方，否则，乙方须承担由此给甲方带来的经济损失，具体损失包括但不限于甲方为乙方多缴纳的社会保险（含单位支付部分），顶替乙方岗位所产生的人工成本费用，上述经济损失甲方可在支付给乙方的工资中直接扣除；
2、乙方负有忠诚履行本合同的义务，乙方不得在外从事与甲方具有同业竞争的工作，若乙方违反本款约定的，甲方有权解除与乙方的劳动合同，且不承担任何经济补偿；
3、乙方无条件服从甲方根据经营管理需要合理调整其工作职位、岗位、工作地点的决定；
4、甲方有权对乙方进行工作实绩考评，并依据考评结果给予相应的职位和待遇；甲方可以依据考评决定是否对乙方进行晋升、加薪等的奖励和进行撤职、降级、降薪等的处分；
5、甲方支付给乙方的劳动报酬中已包含了保密费用。员工离职后承担的商业秘密保护义务，不以得到任何额外补偿为条件；
6、乙方承诺严格遵守公司已发布或今后将发布的所有规章制度，并严格按公司确定的标准、流程及权限操作执行，不越权或违反流程处理任何事项，乙方有超越权限或违反制度、流程行为的，须接受各项制度、流程配套考核办法的考核，甲方视其严重程度有权无条件解除与乙方的劳动关系，因此造成甲方损失的，乙方应负赔偿责任；
7、本合同所指的制度流程的发布形式可以是书面形式发布，也可以是通过公司信息办公系统(电子文档等)发布的，包括但不限于：法务类制度流程、资金类制度流程、资产类制度流程、行政类制度流程、人事类制度流程、质量类制度流程、其他业务性制度流程等；
8、乙方是否越权或违反制度流程处理事项的依据除留有乙方签名的书面依据及其他证明是乙方所为的有效证据之外，还包括以乙方身份在甲方各信息系统(包括但不限于现有的办公管理系统、资金管理系统、人事工资管理系统、合同管理系统、档案管理系统、销售管理系统、仓库管理系统等及今后建立并使用的信息系统)中的处理记录；
9、乙方上、下班不准搭乘非法营运的摩托车等交通工具，搭乘非法营运的摩托车等交通工具所发生的一切后果由乙方本人承担所有责任；
10、乙方保证本人没有违反国家、省、市计划生育法律、政策。乙方同意：一旦违反或被发现违反国家、省、市计划生育法律、政策，甲方可以依法律、法规、省、市计划生育法规、政策的规定提出解除劳动合同，并追究乙方的违约责任。
第二十六条本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自甲、乙了解本合同，双方签字后即行生效。
甲方：(盖章)乙方：签章）
法定代表人：
年月日年月日
最新有限空间作业要求心得体会精选三
转让方：(以下简称甲方)住所：身份证号码：受让方：(以下简称乙方)住所：身份证号码：______有限公司(以下简称公司)于______年______月______日在深圳市设立，注册资金为人民币______万元。
其中，甲方占______%股权，甲方愿意将其占公司______%的股权转让给乙方，乙方愿意受让。
现甲乙方根据《中华人民共和国公司法》和《中华人民共和国民法典》的规定，经协商一致，就转让股权事宜，达
成如下协议：
一、股权转让的价格及转让款的支付期限和方式：
1、甲方占有公司______%的股权，根据公司章程约定，甲方应出资人民币______万元，实际出资人民币______万元。
现甲方将其占公司______%的股权以人民币______万元转让给乙方。
2、乙方应于本协议书生效之日起三个月内按前款规定的币种和金额将股权转让款以现金(或银行转帐)的方式一次性支付给甲方。
二、甲方保证对其拟转让给乙方的股权拥有完全处分权，保证该股权没有设定质押，保证股权未被查封，并免遭第三人追索，否则甲方应当承担由此引起一切经济和法律责任。
三、有关公司盈亏(含债权债务)分担：
1、本协议书生效后，乙方按受让股权的比例分享公司的利润，分担相应的风险及亏损。
2、如因甲方在签订协议书时，未如实告知乙方有关公司在股权转让前所负债务，致使乙方在成为公司的股东后遭受损失的，乙方有权向甲方追偿。
四、违约责任：
1、本协议书一经生效，各方必须自觉履行，任何一方未按协议书的规定全面履行义务，应当依照法律和本协议书的规定承担责任。
2、如由于甲方的原因，致使乙方不能如期办理变更登记，或者严重影响乙方实现订立本协议书的目的，甲方应按照乙方已经支付的转让款的万分之一向乙方支付违约金。
如因甲方违约给乙方造成损失，甲方支付的违约金金额低于实际损失的，甲方必须另予以补偿。
五、协议书的变更或解除：甲、乙方经协商一致，可以变更或解除本协议书。
经协商变更或解除本协议书的，双方应另签订变更或解除协议书，并经深圳国际高新技术产权交易所见证。
六、有关费用的负担：在本次股权转让过程中发生的有关费用(如见证、评估或审计、工商变更登记等费用)，由双方协商承担。
七、争议解决方式：凡因本合同引起的或与本合同有关的任何争议，甲、乙方应友好协商解决，如协商不成，双方均同意提交中国国际经济贸易仲裁委员会华南分会调解中心进行调解。
一方不愿调解或调解不成的，均应提交中国国际经济贸易仲裁委员会华南分会仲裁。
八、生效条件：本协议书经甲、乙方签字并经深圳国际高新技术产权交易所见证，并经主管审批机关批准、工商行政管理机关办理变更登记手续后生效。
九、本协议书一式______份，甲、乙方各执一份，工商局、见证处各执一份，其余报有关部门。
转让方：受让方：
年月日于**市
最新有限空间作业要求心得体会精选四
遵照《中华人民共和国公司法》及有关法规规定，本着平等互利的原则，以下各方经友好协商，一致决定共同发起设立____________(以下简称“公司”或“目标公司”)，并于____年____月____日在_____市___区签订本协议。
甲方：______________________________
身份证号：__________________________
户籍地址：__________________________
送达地址：__________________________
联系电话：__________________________
email：_____________________________
乙方：______________________________
身份证号：__________________________
户籍地址：__________________________
送达地址：__________________________
联系电话：__________________________
email：_____________________________
丙方：______________________________
身份证号：__________________________
户籍地址：__________________________
送达地址：__________________________
联系电话：__________________________
email：_____________________________
甲、乙、丙三方，均可单独称为“出资人”或“股东”，合称为“各方”或“全体股东”。
第一章公司宗旨与经营范围
1.1.本公司的中文名称为：“_____________”(此名称为暂定名，最终以工商部门核准的为准)。
1.2.本公司的住所为：_______________________。
1.3.本公司的组织形式为：有限责任公司。
1.4.本公司的经营宗旨为：_追求技术创新，突破现有技术的限制，随时随地为人们提供快速准确而又简单易用的搜索服务。
。
1.5.本公司的经营范围为：技术推广服务;
计算机系统服务;
基础软件服务;
设计、制作、代理、发布广告;
会议及展览服务;
专业承包;
管理咨询;
计算机技术培训。
第二章注册资本
2.1.本公司的注册资本为人民币____万元整，各出资人全部以现金出资。
2.2.约定在公司章程和工商行政部门登记的认缴出资数额和持股比例如下：
甲方：认缴出资额为：____万元，以现金出资，占注册资本的____%;
乙方：认缴出资额为：____万元，以现金出资，占注册资本的____%;
丙方：认缴出资额为：____万元，以现金出资，占注册资本的____%。
2.3.三方另行约定实际出资和实际持股比例如下：
甲方：实际出资额为：____万元，名义持股比例为____%，实际持股比例为____%;
乙方：认缴出资额为：____万元，名义持股比例为____%，实际持股比例为____%;
丙方：认缴出资额为：____万元，名义持股比例为____%，实际持股比例为____%;
另外____%公司股权为甲方代持，用作股权激励。
第三章出资人的权利与义务
3.1.出资人的权利
3.1.1.随时了解本公司的设立工作进展情况。
3.1.2.签署本公司设立过程中的法律文件。
3.1.3.审核设立过程中筹备费用的支出。
3.1.4.推举_______任本公司的执行董事，执行董事任期三年，任期届满可连选连任。
执行董事任期届满前，股东会不得无故解除其职务。
本公司总经理由执行董事提名，股东会聘任，任期三年，可连聘连任。
3.1.5.提出本公司的监事候选人名单，经本公司股东会按本公司章程的规定审议通过后选举产生，监事任期三年，任期届满可连选连任。
本公司设监事一人。
3.1.6在本公司成立后，按照国家法律和本公司章程的有关规定，行使股东权利、承担股东义务。
3.2.出资人的义务
3.2.1.按照法律规定和本协议的约定，将资金及时、足额地划入为设立公司所指定的银行账户。
出资人未能按照本协议约定按时缴纳出资的，除向本公司补足其应缴付的出资外，还应对其未及时出资行为给其他出资人造成的损失承担赔偿责任。
一方不履行出资义务的，其他履行义务的出资人有权催告，催告后仍未按时出资的，可按照其实际出资额调整股权比例。
3.2.2.及时提供本公司申请设立所必需的文件材料。
3.2.3.股权激励
______承诺，在其持有的经工商登记的股权中，另行提取股权总额10%作为公司激励股权。
公司若要向员工发放激励股权，由股东会确定。
当上述10%股权激励发放完毕后，另需对其他人员进行股权激励的，各出资人协商激励股权来源，协商不一致的，按照本协议约定的持股比例提供激励股权。
3.2.4.勤勉工作
各方承诺，自本协议签署之日起，尽最大勤勉为公司发展贡献力量，提供资源支持，其中，甲方全职参与公司经营，其余两方可不全职参与公司经营。
3.2.5.离职、竞业限制、禁止劝诱
全体出资人承诺，非经全部其他出资人书面同意，不得到与公司有竞争关系的其他用人单位任职，或者自己参与、经营、投资与公司有竞争关系的企业。
全体出资人承诺，非经全部其他出资人书面同意，该出资人不会劝诱、聘用在本协议签署之日及以后受聘于公司的员工，并促使其关联方不会从事上述行为。
若各出资人有违反上述承诺的行为，则该行为所产生的归属该出资人的一切收益都归公司所有。
3.2.6.股权锁定
为保证创业项目的稳定，全体出资人一致同意：公司在合格资本市场首次公开发行股票前或申请股票在全国中小企业股份转让系统挂牌并公开转让前，任何一方未经其他股东一致同意的，不得向本协议外任何人以转让、赠与、质押、信托或其他任何方式，对其所持有的公司股权进行处置或在其上设置第三人权利，经其他出资人书面同意的除外。
3.2.7.股权回购
3.2.7.1.在本协议签署之后且在公司上市或被整体并购之前，某股东触发以下任一回购事件的，则另其余股东有权回购该股东(指触发回购条件的一方)的全部股权:1)某股东因故意给公司造成重大损失;
2)或某股东因故被判处承担刑事责任的;
3)或某股东违反本协议约定的其他义务的。
3.2.7.2.回购价格由各方协商，协商不一致的，以提出回购时标的股权对应的以下两种价格较[低]者为准：1)期所持股权所对应的公司最近一次股权融资的估值的五分之一;
2)截至回购时，离职股东的实际出资额。
3.2.7.3.回购方可以以发出书面通知的方式行使回购权，被回购方须在收到通知后10个工作日内配合办理股权回购相关事项，否则视为违约，承担违约责任。
3.2.8.股权继承与分割
3.2.8.1.各方同意：如任一出资人去世，则其继承人不能继承取得股东资格地位，仅继承股东财产权益;
针对已成熟的股权遗产财产权益，交由公司指定的评估机构进行评估(评估费用由公司承担)，其余全部或部分股东有权按评估价格回购，多位股东要求回购的，回购比例由各方协商回购比例，协商不一致的，按照各方持股比例受让。
3.2.8.2各方同意，任一股东离婚，若其股权被认定为夫妻共同财产，其配偶不能取得股东地位。
已成熟的股权，交由公司指定的评估机构进行评估(评估费用由该股东承担)，并由该股东对其配偶进行分配补偿，否则，其余全部或部分股东有权代为回购其配偶的股权，回购比例各方协商确定，协商不一致的，按照各方持股比例回购。
3.2.9.公司在未来股权融资时，各出资人股权同比例稀释。
3.2.10各方同意，在本协议签订之后，任意一方在任职期间所进行的开发、研发、创新所产生的各项技术、知识产权、代码或解决方案的知识产权归公司所有，未经公司书面允许，不得以任何方式做其他用途。
第四章筹备、设立与费用承担
4.1.在本公司设立成功后，同意将为设立公司所发生的全部费用列入本公司的开办费用，由成立后的公司承担。
这些费用包括但不限于：聘请代理机构代办公司注册的费用、租赁办公场地的费用等。
4.2.在本公司不能成立时，同意对设立行为所产生的债务和费用支出按各出资人的出资比例进行分摊。
4.3.公司的筹备工作由全体出资人共同进行，在筹备期间各出资人应根据情况合理分工，以保证筹备工作的顺利进行。
4.4.筹备期间筹备人员不计报酬。
4.5.筹备期间的筹备工作安排由甲方统一调度，各出资人应积极予以配合。
第五章出资人各方的声明和保证
本出资人协议的签署各方作出如下声明和保证：
5.1.出资人各方均为具有独立民事行为能力的自然人，并拥有合法的权利或授权签订本协议。
5.2.出资人各方投入本公司的资金，均为各出资人所拥有的合法财产。
5.3.出资人各方向本公司提交的文件、资料等均是真实、准确和有效的。
第六章本协议的解除
当发生下列情形时，本协议可解除：
6.1.发生不可抗力事件。
6.1.1.不可抗力事件是指不能预见、不能避免并不能克服的客观自然情况，不包括政策法规环境的变化、社会动暴乱的发生、罢工等社会情况。
6.1.2.不可抗力事件发生后，任何一方均可在事件发生后的三天内通知对方解除本协议，并各自负担此前有关本协议项下的支出。
6.2.各方协商一致同意解除本协议，并已就协议解除后的善后事宜作出妥当安排。
第七章争议的解决
履行本协议过程中，出资人各方如发生争议，应尽可能通过协商途径解决。
如协商不成，任何一方均可向____市_______区人民法院起诉。
第八章协议的生效
8.1.本协议一式三份，自出资人各方签字后生效。
8.2.如无相反证明，本协议首部列明的日期即为本协议签署的日期。
第九章其他
9.本公司的具体管理体制由本公司章程另行予以规定;
本协议的相关事项在公司设立后仍然有效，除非全部股东另行签署新的股东协议。
9.2.根据本协议需要一方向另一方发出的全部通知以及各方的文件往来及与本协议有关的通知和要求等可采用电子邮件或快递方式传递，相应地址信息以协议首部载明的为准。
9.3.未尽事宜，出资人各方应遵守诚实信用、公平合理的原则协商签订补充协议，以积极地推进本公司的设立工作。
以下无正文
各方签字：
甲方：______(签字)
乙方：______(签字)
丙方：______(签字)
