我是一名基层“一把手秘书”，“学名”基层党委办公室科员！
年龄：31岁
性别：男
从业经历：25岁考上公务员，政府办科员，27岁经办里推荐，为新上任的县长当“秘书”，去年县长任书记，我就跟着到了县委办做科员。
备注：“秘书”这个词要加上引号的，因为无论体制内，还是体制外，大多数人所认为的秘书，在基层处级干部这里是不适用的！
准确的说，我应该是县委办公室派来辅助一把手工作的人，“秘书”只是我的工作职能之一。
职务职级：科员（四级主任科员），别怀疑，基层一把手“秘书”可不是官，县委办、政府办主任正科级，副主任副科级，而大多数人接触的所谓县级一、二、三把手“秘书”其实就是科员。
主任、副主任也不可能天天陪领导东跑西颠！本职工作还得干、材料还得他们写不是[捂脸]。
工作范围：很多人认为“秘书”是负责写材料的，其实在基层这就是一个大大的误解！至于更高层级的秘书，比如：“宋思明”这种，哪有时间写材料啊[捂脸]。
两办主任、副主任，研究室主任这类职位才可能是正经八百的“笔杆子”[捂脸]。
而基层一把手“秘书”具体的工作简单说就是陪领导四处“溜达”！
一个县的一、二把手，白天大多数时候是不在楼里“待着”的，调研、走访、开会是常规操作！“秘书”需要跟着跑。
晚上，才到了领导们的工作时间，布置工作任务、听取汇报、解决实际问题、签批文件，“秘书”需要跟着熬。
“跑”不能吓跑！随时随地要记录领导的言语和工作布置。还要记录下领导们灵光一现的想法（过后领导可能就忘了）。最重要的是，随时随地依照领导的步调，呼叫各单位负责人！
“熬”不是干熬！第一，要把白天领导的意见和想法整理出来，需要成稿的要给“笔杆子”。
第二，要随时和各个单位进行联络，回答领导的问询。
第三，签批的文件，需要逐层传达的，也得保证第一时间反馈给办里。
第四，需要抓紧的事，也得提前告诉办里，自然有专人负责跟进。
工作感悟：都说领导“秘书”发展快，这绝对是真的（当然，死的也可能更快）！但就我所见和领导“身边人”的关系真不大，起码基层是这样。
主要还是因为，需要经常站在领导的角度去思考问题，思维认识提高的特别快！
比如：“笔杆子”出稿前后，秘书要确保传达的“意思”到位，又要基本保证“措施”是领导意图的体现！然后才会拿给领导审阅定稿！
比如：面对棘手的问题怎么解决？宏观上如何把握政策？等等吧！这些东西，一县之长考虑的角度和解决的办法，肯定和具体职能部门不一样，有些事、有些思维方式，只有到了一个位置，才能锻炼出来！
“秘书”显然属于近水楼台，可以不承担责任先学习到这些，这种机会很难得！毕竟经验这种东西，可以学习和借鉴吗！
工作愿景：实话实说，因为长期和一把手工作接触，所以对当官有点“抵触”，“秘书”累，官更累！想想几十万人的父母官，哪有那么好干的？
换届后，我是真想歇几年了，毕竟这几年基本就是一个“不着家”的人！结婚好像参加别人的典礼[捂脸]，洞房花烛夜陪领导在新修的公路上“压马路”，俺们这行必须随传随到！
领导“不在家”的时候，我还得去值班（两办晚上必须留人值班，随时应对突发情况），毕竟平时大多时候都是别人代替值班，总不能领导不在家，也不去值班吧？
另外：“秘书”电话贼多，我最高峰一天接、打各二百多个电话！最重要的是，还不报销话费！！！
经历了近三年的疫情，如同沙里淘金一般，把各种社会职业给筛了一遍。人们发现，最稳定、旱涝保收的职业当数机关事业单位人员。
企业职工停产停业期间是没有薪水的，而机关事业单位人员都是按月按时发工资。疫情期间，基层公务员、参公单位人员和多数事业单位人员，都要靠前组织指挥，具体落实各项防控措施，艰难困苦备至，尤其是医务人员还承受着更易被感染的风险。他们除了正常的工资之外，应该增加专项补贴。
最平稳的应该是教师，停课期间就跟放寒署假差不多，虽然有安排线上教学，但跟线下的课堂教学没法比，工作量小多了。有人说：“还是当老师好，以后就让儿女去当教师！”但愿如此吧，那将是教育之大幸。不少人疫情期间这样认为，恐怕过后就变卦了！人啊，还是很现实的。
从面试小白成为国考公务员，她经历了什么？（湖南税务局上岸同学分享）
考公过程中，一定要有科学的备考方法，记得我刚学行测时抱着数量死磕了一个礼拜，后来入门了才知道这种行为简直事倍功半。因此真的非常感谢在考公路上遇到的各位优秀的老师，砖老师带我过面，让我在备考路上少走了许多弯路，顺利一次上岸。
一、笔试：总的来说，笔试就是要不断刷题不断总结。大四前的暑假备考时，也是看了许多经验帖，并且不断调整，才慢慢制定了适合自己的学习计划，行测是按照模块宝典、系统班、1000题、真题的顺序不断刷题总结；申论是一直跟着基础课，不断重复刷真题、背模板。
二、面试：作为应届生，我认为最重要的还是形式，大家都没经验，不出意外的话，考场上大家水平都差不多，形式出彩更能脱颖而出，所以我主要分享一些形式方面的备考经验：
1、地面班发现不足：刚出成绩我就去地面班学习了14天，了解了面试的具体题型、流程，但是还是有许多不足：喜欢低头，有语气词“额”，表情非常严肃……学习了这段时间，觉得还是不懂面试，也没有信心去考试，总之感觉这种状态去考试还是比较悬。
2、一对一解决问题：年后上一对一，砖老师带我重新梳理了各个题型，并且针对我的不足，不断帮助我改正：第一次上课时就告诉我要避免重复出现语气词，说了“额”“嗯”就停下来重新答，同时答题要重点前置，内容要有预判性；其次是学会脱稿，直视考官：即使没有知识储备也可以自己思考，从多个角度去扩充，让框架丰富起来；老师还让我参考了优秀同学的视频，学会大声、自信、流畅、有气势地答题。让我印象最深刻的是在套题训练时，老师让我大声、再大声，之后自己练习前都会把声音调高两度，听起来显得更加自信，后来在考场上声音比另外两位考生都大，一对比就很唬人，也算是结构化小组的一个重要优势吧。从砖老师学习后，对面试我有了信心。
3、学习主持人播音腔：一对一结束以后，按照砖老师的要求，继续不断对着镜子练习，跟着主播说联播的主持人郑丽老师学习微笑，每句话结束以后都嘴角上扬，让自己看起来更加真诚，没那么严肃。每天录题目发给砖老师指导。之后还上了预测课，“江山就是人民”中抢麦同学抑扬顿挫的播音腔也给了我很多启发：要让说出来的话带上标点符号，帮助听者更好的接收信息，。
“对于知识技能的考察，在笔试中已经非常全面了，面试更多的还是想面对面看看你的个人状态”，面试完以后我觉得这句话挺对的，备考其实也是一种成长，它让我在日常生活中，更加注意表情管理，面带微笑、自信大方的和他人交流。
哪个适合谈恋爱？哪个适合做老婆？
我30岁出头，某市区基层公务员，干部家庭，有房有车。麻烦大家帮我选选。
A妹子：28岁，一本公务员，中小老板家庭，长相上等偏下，168/110，开朗温婉，有两段感情经历，偶尔会被二代前男友骚扰。
B妹子：27岁，二本事业，工人家庭，长相中等偏上，163/95，活泼可爱，有多段感情经历。
C妹子：29岁，重本公务员，工人家庭，长相中等偏上，162/100，外向爽朗，短婚未育。
D妹子：29岁，二本园丁，干部家庭，长相中等，166/120，内向传统，无感情经历。
E妹子：28岁，二本国企，领导干部家庭，长相中等偏下，160/90，傲娇但不高冷，有一段感情经历。
作为一名基层的公务员，提拔无望，身体堪忧，更绝望的是，妻子意外去世。她走后，翻看她手机，发现她出轨了一个谢顶的有权老男人。这难道就是事业不顺中年人需要经历的悲哀吗？看完之后心情十分不好。
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