，养老金按年龄普涨！满55岁涨300、60岁涨400、3类人心酸
众所周知，这些年，随着养老金一直在上涨，但是上涨的幅度都在不断下降，比如早些年，养老金上涨的幅度还有0%，去年却只有4%，创下了以来的新低。
而就目前的整体经济形势来看，虽然有望继续上调，但是上调的幅度还将继续下降，大约只有3.5%左右。
按照当下全国养老金平均值3000元来计算，平均每位退休老人的退休工资上涨金额最多不超过110元。与当前的物价上涨速度及货币的贬值速度相比，几乎可以忽略不计。
于是，有不少退休老人提出建议，希望养老金能统一按年龄上涨，比如满足55岁—60岁的涨300元，60岁—65岁的涨400，65—70涨500…以此类推，每五年为一个档次。一来这种上涨方式既简单又好理解。二来也能让老年人分享国家经济发展红利，年纪越大的人，养老更有保障。
不过，社保专家们却不支持这个建议，反对的理由也很多，主要包括以下几点：第一点就是因为大家的提议不符合现下的法律依据，无章可循，就没办法按这种方式上调。
第二点也是因为觉得按这种上涨方案对高收入群体很不公平。高收入群体缴费多领的多，也是再正常不过。外加咱们的社保原则是多缴多得、长缴多得。目的也是为了鼓励大家积极缴纳社保，让整个社保体系能够实现良性循环。
如果按照年龄分阶段上调，少缴费照样可以多上调养老金，反而会打击高收入群体缴费的积极性，最后殃及的是整个社保体系。
第三点，如果都按年龄上调，哪怕每月多涨300元来调整，一年也得大几万亿的支出，就当前的社保基金池，压根兜不住。
第四点，如果库存资金不足，势必会继续从源头上入手加大收取量，这样势必会导致在职人员缴费压力过大，缴费积极性大打折扣，也不利于整个社会就业大环境。
第五点，如今各地区现行的养老及补贴政策已经向高龄老人倾斜了，比如高龄老人除了有退休收入，还有高龄补贴等，如果他们还要按年龄统一上涨，有悖于设立高龄津贴的初衷。
其实，退休老人会提出这样的建议，主要也是因为国内虽然退休金平均水平近3000元，但绝大多数人的退休收入低于这个标准，甚至不少人每月退休收入也就一两千，甚至更低。
尤其这三类退休人员，他们的日子更辛酸：
其一：当年国企下岗工人；
其二：当年被迫提前内退的国企工人
其三，当年国企破产买断的工人
过去他们没少过辛苦日子，可如今好不容易退休盼着能享受就好退休生活，可如今，反而退休收入不高，对他们来说，这样的现实肯定更残酷。
不过，退休老人们的心声也需要听一听：
第一，退休金连涨，大部分年份涨幅都有10%，最高涨幅甚至达到了24%，由此可见，所以涨幅过高有历史依据，按年龄上调养老金，并不高。
第二，照理来说，家家都有老人，将来老人们都要面临退休问题。若要说哪种方式方法更公平，按年龄上调，每个老人都有上调养老金的机会，如此才更公平。
第三，高收入人群缴费高，收入更高，这无可厚非。但是退休人员提出建议的涨幅按年龄上调，并不会影响到高收入人群的社保基数，影响他们的退休金更无从说起。
第四，造成如今养老金库存不足的原因，并不是因为退休人员“吃掉了”。主要还是因为养老金来源太单一。如果让养老金开源更多，如此不仅仅可以更快速度解决缺口问题。养老金压力也将迎刃而解。
所以，更多人以为：坚持按年龄调整退休金收入，如此才能让老年人晚年能过上更高质量的老年生活。您觉得呢？
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