齐鲁网·闪电新闻8月8日讯 近日，东营市教育局根据东营市教育局所属学校岗位空缺情况和工作需要，按照《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《山东省事业单位公开招聘人员实施办法》(鲁人发〔〕23号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》（鲁人社发〔〕6号）等文件规定发布东营市教育局所属学校公开招聘教师简章。
据了解，公开招聘报名时间为：8月18日9:00—8月19日16:00，查询时间为：8月18日11:00—8月20日16:00，报名网站为：东营市教育局(http://dyjy.)报名完成后应聘人员可于8月18日11:00至8月20日16:00期间登录报名系统，查询是否通过资格初审。通过资格初审人员，在规定时间内登录东营市教育局网站进行网上缴费，逾期未进行网上缴费的，视为放弃。缴费成功人员，可于考试开始前3天登录东营市教育局网站打印笔试准考证以及《东营市教育局所属学校公开招聘教师报名登记表》和《应聘事业单位工作人员诚信承诺书》。
考试分为笔试和面试，均采用百分制计算成绩。笔试采取统一标准、统一命题、统一考试、统一阅卷的方式进行。笔试时间:8月25日上午9:00-11:30，笔试地点见笔试准考证。面试人选从达到笔试合格分数线的应聘人员中，按招聘计划3倍的比例由高分到低分依次确定，并按规定程序面向社会公布。
笔试成绩、面试成绩低于最低合格分数线的，不进入考察体检范围。对考试、体检、考察合格的拟聘用人员，在东营教育教育局网站进行公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由招聘单位提出聘用意见，报市事业单位公开招聘主管机关办理备案手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。合聘用条件的，发放《事业单位招聘人员通知书》,凭《事业单位招聘人员通知书》办理相关手续。用人单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。受聘人员按规定实行试用期制度，期满考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。用人单位在招聘简章上明确约定最低服务年限（含试用期）的岗位，受聘人员未满最低服务年限的，不得报考公务员和应聘其他企事业单位或办理调配手续。
闪电新闻记者 陈海涛 东营报道
【来源：闪电新闻】
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