考生们身着法官制服答题，而他们中间将产生400多名未来的员额法官。5月6日上午9时，四川法院法官遴选笔试准时开考，全省三级法院1400余名考生报名参与遴选，竞争400多个员额法官名额。
此次遴选考试，是四川省法院开展的第三次遴选考试，也是法官遴选步入常态化后的首次考试。据了解，全省首批员额法官是6551名，经过一年的自然减员和调离岗位等，此次需要遴选400多名员额法官补充到审判队伍。
【名词解释】“法官员额制”是指法院在编制内根据办案数量、辖区人口、经济发展水平等因素确定的法院的法官的人员限额。员额一旦确定，通常在一定时期内不能改变，出现缺额才能递补。
据悉，此次考试由省法院统一委托第三方命题，并采取闭卷笔试的形式，重点检验法官运用法律知识解决实际问题的能力和水平。考试在成都、绵阳、宜宾、南充、雅安、凉山等六个考点同步进行。
四川省法院派出6个巡考组，会同各考点所在地市（州）人大、政法委、组织部门对考试组织开展情况进行巡视。从考试情况看，整个过程未出现违规违纪现象。
考试只是遴选的第一步，之后，省法院将严格按照《四川省法官检察官员额管理和遴选工作指导意见》（试行）相关规定，完成后续考核、测评、审查、报请程序。最终入额人员将“入额必办案”，并被及时调整充实到审判一线岗位。
据四川省高级人民法院政治部负责人介绍，此次考试涉及面广，意义重大，四川落实司法责任制、推进法官员额制改革一年多来，全省法院审判工作运行平稳，但随着社会经济快速发展，各级法院案件量持续攀升，办案压力不断加大，此次在省委政法委的统一领导下，省法院及时启动此次遴选，为符合条件的人员提供了公平竞争的机遇和平台。
成都商报客户端记者 祝浩杰
编辑 余孟祥
