“‘高密模式’在中国传统文化及‘分级诊疗哲学体系’指导下做好分级诊疗、医联体搭建，形成了一套完整的三级医院分级诊疗学科运营体系，打破了分级诊疗、医联体搭建利益固化的藩篱，促进了医联体全面发展，这种文化创新、理论创新、实践创新、制度创新，具有十分重要的借鉴意义与推广价值。”早在5月，市妇幼保健院举办的“贯彻十九大精神以传统文化引领分级诊疗与医联体搭建经验交流会”期间，来自健康报、国家卫健委研究所、清华大学医院管理研究院、湖北省黄冈市中医院、河北省任县人民医院、寿光市人民医院等的专家学者嘉宾和记者，对我市妇幼保健院近年来在分级诊疗和医联体建设方面做出的努力和取得的成效给予了高度评价。
该院牢固树立“文化是一切工作的灵魂”理念，以十九大精神为指导，坚持把优秀传统文化融入工作实践中，聘请专家编制了《分级诊疗哲学体系与医联体生态系统》，以学科为核心，以人为本，以医者仁心为目标，用中国传统文化“经世致用”“知行合一”等思想观念激发全院医护人员的良知，统一了大家思想，全院干部职工充分发挥出主观能动性，积极投身到推进分级诊疗和医联体搭建工作中，为彻底打破分级诊疗、医联体利益固化的藩篱，加快区域有序的就医模式的形成，提供了坚强的思想保证和文化软实力支持。为了更好更快地推进分级诊疗和医联体搭建，尽快实现“使大的医院舍得放，基层医疗卫生机构接得住，老百姓愿意到基层机构去看病”目标，该院十分注重开展学习交流培训活动，多次邀请国内知名专家学者前来讲课，派遣本院人员外出学习培训。此类活动已经组织了多次。如4月24日，该院首次组织了“贯彻十九大精神以中国传统文化引领分级诊疗与医联体搭建”培训班，除邀请专家做专题辅导报告外，院党委书记、理事长张敏还亲自给全体医务人员做了《探讨医生成长之路》演讲，以自己几十年的从医经历告诉大家怎样按照十九大精神要求自己，做一个新时代的好医生。院长刘芳则带领学科带头人运用SWOT分析法、PDCA原则等现代医院管理手段，做了学科运营体系规划，并分别和学科带头人签订了目标责任书。通过这次学习培训，贯彻了十九大精神，促进了市妇幼保健院以党的建设为抓手，开展文化建设和业务工作相融合。
在推进分级诊疗和医联体搭建的具体实践探索中，该院以妇女儿童常见病、多发病、慢性病分级诊疗为突破口，推动妇幼卫生工作重心下移、资源下沉，逐步建立完善基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动的分级诊疗模式。市妇幼保健院在医联体成立大会召开后，立足医联体实际，又先后制定了双向转诊制度、资源共享实施细则、学科间专家交流学习方案等规章制度。确定了优先安排医联体医院预约就诊及转院病人就诊，实现绿色双向转诊；建立会诊系统，基本建立起完整的三级医院分级诊疗学科运营体系。同时，重点选择妇产科为切入点，以点带面，全面开启医疗协作发展新模式。为加强高危妊娠管理，保障母婴安全，搭建高危妊娠管理专业的学术平台，成立了高密市高危妊娠管理专业委员会，选举产生了委员会成员，副院长任瑞梅和郭爱萍分别当选主任委员和副主任委员，随即举行了高密市高危妊娠管理专业委员会病案讨论演讲比赛，各成员单位选派优秀骨干参加了产科危重病例讨论，并邀请了潍坊市妇幼保健院副院长郭永对医联体内所有单位产科骨干进行了妊娠高血压诊治的培训，有力推动我市产科高危妊娠学科建设。“党的十九大提出深化医药卫生体制改革，全面建立中国特色基本医疗卫生制度。而分级诊疗制度是中国特色基本医疗制度之首，医联体是建立分级诊疗制度的重要抓手，也是一种制度创新，通过多种形式的医联体，把现在相对比较固定的格局纵横上下联通起来，形成一个合理的布局，这样就可以解决群众看病就医困难的问题。作为本医联体的核心医院，市妇幼保健院重任担当，义不容辞。我们一定牢记医疗卫生事业的光荣使命，不忘初心，砥砺奋进，尽快趟出分级诊疗和医联体建设新路子，形成医联体崭新的‘高密模式’，普惠全市广大妇女儿童。”该院党委书记、理事长张敏接受采访时如是说。
