大众网·海报新闻济宁12月17日讯根据《济宁市市直机关公开遴选和公开选调公务员公告》，现将济宁市市直机关公开遴选和公开选调公务员面试有关事项公告如下：一、笔试成绩合格分数线济宁市市直机关公开遴选和公开选调公务员笔试成绩合格分数线为：笔试成绩不低于60分。二、确定面试人选从达到笔试成绩合格分数线的报名人员中，按照笔试成绩由高到低的顺序确定面试人选。面试人选与职位计划的比例一般为3:1(若出现笔试成绩相同的情况，成绩相同人员均进入面试)，达不到3:1的，按实有人数确定进入面试人选。各职位的面试人选见附件。三、面试人选资格审查(一)人员范围报考济宁市市直机关公开遴选和公开选调公务员职位的所有面试人选。(二)时间和地点12月18日至12月19日期间，面试人选须按照遴选选调机关指定的时间、地点，携带本人身份证、笔试准考证、学历学位证书原件、《济宁市市直机关公开遴选(选调)公务员报名表》原件、《济宁市市直机关公开遴选和公开选调公务员报考诚信承诺书》原件、1寸免冠证件照片(3张)和遴选选调机关要求的其他证明材料，参加现场资格审查，领取面试通知单，确认参加面试。在资格审查过程中，凡有关材料主要信息不实、不符合遴选选调职位要求、影响资格审查结果的，以及未按指定时间、地点参加现场资格审查的，遴选选调机关将取消其面试资格。面试资格审查的具体时间、地点及相关问题请咨询遴选选调机关，咨询电话详见公开遴选选调职位表。四、面试人选递补因取消面试资格出现面试人选未达到遴选选调职位计划3倍的，遴选选调机关将从该职位达到笔试合格分数线的报考人员中，按笔试成绩由高到低依次递补。递补时间截止到12月20日。有关考生在此期间应当保持联系方式畅通，以免给个人造成损失。五、面试时间、地点参加面试的具体时间、地点详见面试通知单。须参加报考职位业务水平测试的人员，应按照指定的时间、地点和有关要求，参加相应的业务水平测试。测试成绩将按照30%的比例计入面试成绩。详情请咨询报考机关。
