事业单位改革一直以来都是大家关注的焦点，高校应届生毕业后，优先选择的就业渠道就包括事业单位，大多是冲着其编制和稳定的工作去的，但近几年来，事业单位取消编制一说让很多原本想报考事业单位的考生很焦虑，没了编制的事业单位还值得考吗？
事业单位改革，关于编制的取消到底如何进行的？
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01 事业单位改革分三类进行
公益一类是指承担义务教育、基础性科研、公共文化、公共卫生及基层的基本医疗服务等基本公益服务，不能或不宜由市场配置资源的单位或机构。
公益二类，是指应具备以下条件的一类事业单位：面向社会提供公益服务，按照政府确定的公益服务价格收取费用，其资源在一定区域或程度上可通过市场配置。如普通高等教育机构、非营利医疗机构等。
公益三类，是指应具备以下条件的一类事业单位：业务活动具有公益属性，在国家政策支持下可以通过市场实现资源配置。如广播电视、党报、党刊等机构。
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02 事业编改为聘用制
并不是所有的事业单位全都取消编制，关于一类、二类是从事业编改为聘用制，聘用制只是更改了管理方式，并非取消编制，事实上，只要劳务派遣的临时工存在，不管怎么改革，都不叫取消编制，聘用制是指与用人单位签订聘用合同，而不是签订劳动合同。
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03 取消编制的事业单位
这部分大多集中在公益三类中的自收自支单位，这部分单位会转为企业管理，那也就当然不存在编制了，所以真正取消事业单位编制的也仅是这部分单位而已，这部分单位在改革后，也不会再以事业单位的招聘形式来招聘工作人员。
想要报考事业单位的考生大可安心复习，事业单位的稳定属性还在！
文/陕西中公教育（sxoffcn）
