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（改版后可以直接收听完整的语音分享，历史语音分享的关键词模式仍需要在后台收听！）
我们经常对员工尤其是下属撒谎，愤怒不已，甚至立马就有想法要干掉对方；
任何时候，冲动的代价会很大，所以需要淡定；
淡定之后，应该怎么办？
1、要看撒谎出发点以及造成的后果是什么样的；
2、对于不好的撒谎，要定性+定量的分析，然后有不同的处理方法；
3、对于员工耍小聪明的撒谎，怎么处理呢？
然后是我们最后的总结。。。
具体的，还是收听吧。
再次提醒：改版后，只有1段完整的录音，在本文中收听即可（千万不用再自己编制关键词到后台去做收听动作了！！！）；
怎么收听历史的信息呢？
历史的语音分为两部分的形式：
一类是和今天一样的文章内完整语音内容，7月22日开始的，请点击下面的链接即可回听；
职场上该不该多做不是自己义务的事情？
“会哭的孩子有奶吃”VS“埋头苦干”，哪个更应该被提倡？
选择大于努力，进对公司和跟对领导，哪个对职业发展更重要？
找工作时，更高的薪资和更好的团队，你会怎么选？
你职场迷茫的时候，是如何度过的？
你的领导有卸磨杀驴的情况，你该以什么心态和做法去应对？
另一类是最早的后台输入关键词收听的模式，具体操作见下：
可以分为两步走：
第一步：
关注公众号：老吴闲谈（下为二维码）
第二步：
之前的语音还是关键字自动回复的模式；
如果想收听之前的语音分享内容，请：
在公众号后台的对话框输入“列表”，后台自动回复曾经发表的什么关键字的语音分享，如下图：
选择并录入您想听的关键词收听即可！
剩下的，就是您来选择关键字操作收听吧！
希望今天的内容，您能喜欢！
我们下篇见！
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