为进一步加强教师队伍建设，以培养新教师“一年入门、两年上路、三年胜任、四年成熟”为目标，通过多种培训途径使新教师得到快速成长，促进学校师资力量的可持续发展，10月9日上午，桂林市君武小学开展了青年教师与骨干教师师徒结对仪式活动。
会上，葛春红副校长宣读了师徒结对名单，并对师傅和徒弟提出了基本要求和各自的职责。老师们庄重地在协议上签下自己的名字，老教师郑重承诺每学期将多次给徒弟们听课评课，给徒弟以精心详尽的指导，提升徒弟的思想素质和业务素质，使之成为具有较高综合能力的教学骨干。徒弟们也表了决心，争取在最短的时间迅速成长起来。
师徒双方签订结对协议后，进行了徒弟们给师傅们敬茶仪式，并合影留念。现场气氛热烈欢愉，亲切感人。此次师徒结对仪式既激起了徒弟们浓厚的学习兴趣，又彰显了桂林市君武小学导师们不吝赐教的名师风范。相信不久之后，桂林市君武小学教师队伍会越来越强大。
