问题补充:
1.[单选题]适宜于管理层人员培训开发的培训开发方法是( )。A.讨论法 B.讲授法 C.操作示范法 D.案例研讨法ABCD
答案:
参考答案:A
参考解析:讨论法是对某一专题进行深入探讨的培训与开发方法,其目的是解决复杂的问题,或通过讨论的形式使众多受训人员就某个主题进行沟通,以求达成共识。讨论法比较适宜于管理层人员的培训与开发,或用于解决某些有一定难度的管理问题。
适宜于管理层人员培训开发的培训开发方法是( )。A.讨论法B.讲授法C.操作示范法D.案例研讨法ABCD
时间:2021-02-08 19:23:03
1.[单选题]适宜于管理层人员培训开发的培训开发方法是( )。A.讨论法 B.讲授法 C.操作示范法 D.案例研讨法ABCD
参考答案:A
参考解析:讨论法是对某一专题进行深入探讨的培训与开发方法,其目的是解决复杂的问题,或通过讨论的形式使众多受训人员就某个主题进行沟通,以求达成共识。讨论法比较适宜于管理层人员的培训与开发,或用于解决某些有一定难度的管理问题。
适宜于管理层人员培训开发的培训开发方法是( )。A.讨论法B.讲授法C.操作示范法D.案例研讨法ABCD
不同对象的培训与开发应包含( )。A.决策管理层B.监督管理层C.专业技术人员和操作人员
2020-01-20
该公司在培训中采用讲授法的缺点是( )。A.受训人员不能主动参与培训开发B.耗费太多的
2020-06-19