近期读了香奈儿前全球CEO莫琳•希凯所作《深度思考-不断逼近问题的本质》，全书讲述的是作者从求学到第一份工作，再跳槽两家公司，最后坐上香奈儿全球CEO位置的一个回忆录。看似一本简单的回忆录，实质却是莫琳•希凯从普通职员到职场巅峰的进阶之道，作为一名女性有着自强不息的意志和攻坚克难的精神，我们必须得承认，成功不是盲目的前进，而是一系列紧密衔接的步骤的结果。她进步的过程中，有太多值得我们学习的东西，如本书标题一样，深度思考-不断逼近问题的本质，在我们进步的过程中，深度思考前的盲目勤奋，注定是吃力不讨好的徒劳。
看清方向，寻找突破。莫琳•希凯在书中讲到，她在任何工作中都瞄准要实现的目标，而非一开始就找出失败的理由。如果人们深陷在各种理由中（为什么某个愿望无法实现，为什么某个目标无法完成，等等）他们就会成全失败。这有点像滑雪，如果你一直盯着岩石、缝隙和障碍物，你一定会撞到它们上。但是，如果你专注在终点上，那么滑雪板会毫不费力地将你带到那里。莫琳•希凯在职业选择上，弄清楚她不想要什么，以此选出她最想要的东西，然后，对渴望的事物迈开大步。她就是用她自己的方式绕过别人设置的规则和强加的标签。有时候，我们会遇到毫无计划的情况下迈出第一步，即或是我们做好充足准备迈出第一步，我们仍将面对的是滑雪道上的岩石、缝隙和障碍物，但是我们不要过度执着于障碍物，要看清楚自己前进的方向，不要将障碍物变成路上的绊脚石，要将障碍物转变成提高我们技能水平的垫脚石，助力在道上更好地前行。
重新定义，持续学习。无论你的职业是什么，发展到了哪个阶段，这样的“学习”和“反学习（忘记你所学到的，重新学习）”的循环是不可避免的。莫琳•希凯在欧莱雅、盖璞经历了小职员到经理，从一个岗位调换到另外一个岗位，她的观点就是即使你在同一公司长期担任一个职务，你也需要自我更新，用新眼光看待问题，打破常规思维，寻求更多的可能性。学习、更新是一个永恒不变的话题，学习是为了促进更新，更新促进了进一步学习。常常反思自我，深入思考来时的路、现在的路，找找自己的不足，找找自己的差距。不断学习更新自己，不断打破常规自我，不忘来时路，拓宽前方道路。
学会倾听，深度思考。莫琳•希凯在盖璞工作期间，作为一名产品经理，会将自己认为最好的产品展示在上级面前，不遗余力地想用自己的产品打动上级获得支持。但在一次产品介绍过程中，由于不太吸取其他同事的意见，被上级非常生气地拒绝了产品汇报。那一刻，让她明白，如果她想要在事业和生活上取得成功，必须练习倾听的技能；不只是偶尔倾听，而是时时刻刻地倾听；不仅仅倾听上级，而且倾听团队、客户和所有利益相关者。日常工作生活中，我们也应该更多地交流意见，更少地捍卫自己的看法，不管是上级还是下属，任何人的意见都是同等重要，多留意他人的想法，多思考他人的想法。就像头脑风暴一样，通过大家思想的碰撞，集大家的智慧，创造不一样的结果。
人的一生都是一个故事，这个故事的结果是否圆满，在于故事过程怎么去描绘，我们都得好好深入思考描绘出一个美丽的故事，大脑中走得越远，现实中走得越稳。
